发布时间 : 星期日 文章如何带好班组长(满分测试答案)更新完毕开始阅读e27f1d3a8f9951e79b89680203d8ce2f00666509
如何带好班组长
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课后测试
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测试成绩:86.67分。 恭喜您顺利通过考试! 单选题
1. 素质问题不只是文化水平,而是: √ A B C D
管理的策略 管理的能力 管理者的学历
管理的潜质
正确答案: D
2. 企业塑造文化一定要抓住: √ A B C D
技术精英 高层骨干 中层领导
基层干部
正确答案: D
3. 班组长的培育最主要的是: ×
A B C D
调整思想和心态 培养能力和技术 锻炼与人沟通能力 以上选项都对
正确答案: A
4. 班组长的培养一定是: √ A
全体的选拔与培养
B C D
局部的选拔与培养 公开的选拔与培养
内部的选拔与培养
正确答案: D
5. 做师傅最大的缺陷是: √ A B C D
能讲出道理又会做事
能靠经验做好事却讲不出道理 经验丰富却不懂运用 以上选项都对
正确答案: B
6. 培育出合格的班组长,科学的办法就是: √ A B C D
从人才引进开始 从中层领导调用开始 从基层人才选拔开始
从育人工程的基础做起
正确答案: D
7. 企业最重要的责任是: √ A B C D
引进技术
培育员工 企业文化 遵守章程
正确答案: B
8. 企业战略制定的依据、企业经营的依据和内部管理的依据都是: √ A
企业信誉
B C D
企业文化 企业潜质 以上选项都对
正确答案: B
9. 企业文化最重要的是: √
A B C D
核心价值观 员工价值观 领导价值观 以上选项都对
正确答案: A
10. 要有合格的班组长,第一步就是要严格选拔: √ A B C D
新的领导班子 新的内部成员
新的班组长 以上选项都对
正确答案: C
11. 把班组长当成未来的干部进行长期培训,全面考察要看: √ A B C D
人品和性格 性格和能力 有没有管理潜质
以上选项都对
正确答案: D 12. 企业的未来由: √ A
领导者的决策能力决定
B C D
员工的素质决定 企业本身的形象决定
今天干部的素质决定
正确答案: D
13. “变80%的命令为培训”这句话出自: × A B C D
金正坤
刘光启 俞敏洪 张瑞敏
正确答案: B
14. 不管是ISO—9000的质量管理,还是丰田的精益生产,都强调了: √ A B C D
封闭化管理 统一化管理
标准化管理 开放化管理
正确答案: C
15. QC活动可以给工作和生活带来三乐趣不包括: √ A B C D
工作乐趣 学习乐趣 创造乐趣
生活乐趣
正确答案: D