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锅炉房安全节能与能效管理制度
总则
一、 锅炉正式投入使用前必须在特种设备管理部门办理使用注册及登记证。 二、 锅炉房应健全设备档案：产品出厂技术资料、安装改造修理技术资料、锅
炉登记证、热力系统图、设备布置图、年检报告、能效测试报告、年度能源利用状况统计资料。
三、 管理制度建立与实施：即岗位责任制、人员培训制度、操作规程、交接班
制、巡回检查制、设备维修保养制、事故报告制、水质管理制、应急预案制度。燃料入库验收制度、能效监测计量制度、节能目标责任制、能效考核制度。
四、 各项记录： 运行记录、故障及事故记录、水处理记录、维修记录、日常维
护保养记录、培训记录、能耗状况记录。
五、 锅炉本体及附属设备完好，无“跑、冒、滴、漏”，设备维护保养良好。检
验报告中提出的问题经整改合格。
六、 配置符合安全技术规范要求，校验合格，动作准确、灵敏、可靠。 七、 至少包括燃料、水、电消耗量和输出热量的监测和计量装置；锅炉排烟温
度监测装置。在用仪器、仪表应定期校准或校验。 八、 配备专职、兼职的安全管理人员。
九、 持证作业人员的数量满足锅炉安全运行的要求。 十、 管理人员、作业人员经过安全、节能知识培训。
十一、 按照安全技术规范要求配置水处理设备，水（介）质符合相关技术规范
标准要求。
十二、 严格执行操作规程和有关的规章制度。
十三、 对锅炉系统进行能效监测、分析、诊断，提出节能措施。 十四、 根据设备安全、能耗状况制定相应节能技术措施实施计划。
节能管理职能
一、节能管理机构职责
㈠节能领导小组的主要职责
㈡节能主管部门（科室）的主要职责 ㈢单位部门节能小组的主要职责 ㈣班组节能员的主要职责 二、单位主要职能部门节能管理职责
㈠生产计划、调度部门的职责 ㈡设备动力部门的职责 ㈢计量部门的职责
㈣能源供应，贮运部门的职责 ㈤教育部门的职责 三、节能管理与制度
㈠燃料管理制度
㈡合理用电、节约用电管理制度 ㈢合理用热、用水管理制度 ㈣能源计量、统计管理制度 ㈤能耗定额管理 ㈥节能奖惩制度
节能管理机构职责
一、节能领导小组的主要职责
1、节能领导小组在单位主要负责人的组织下，领导节能工作，实施能源管理的基本任务，统筹、综合、协调、管理单位的各项节能工作。
2、贯彻执行国家、地方、行业主管部门的有关节能方针政策、法规、标准，组织制定节能管理细则、节能目标和各种有关管理标准、制度并组织实施。
3、组织制定节能宣传、教育和培训规划并组织实施。
4、组织制定并实施规划，节能技术改造和技术攻关计划及年度节能计划。 5、组织审定本单位年度各类能源消耗指标和节能指标。 6、审定本单位的重大节能成果和重大奖惩事宜。
7、检查本单位的各项节能工作。
8、组织召开节能工作例会，进行节能工作的计划、布置、检查、总结。 二、节能主管部门（或科室）的主要职责
节能主管部门（或科室）为本单位节能领导小组的日常办事机构，是节约能源的综合管理和监督、检查部门，在节能领导小组、主管能源的单位分管领导下，负责做好本单位节能任务的综合和协调管理，督促、检查本单位的各项节能工作，主要职责如下：
1、贯彻本单位节能领导小组的决定，并对其执行情况进行检查。
2、负责贯彻落实国家、地方和行业主管部门的有关节能方针、政策、法规、标准并对其执行情况进行督促和检查。
3、具体开展本单位的能源利用普查、能量平衡测试和能量审计。 4、具体组织编制本单位节能规划、节能技改计划和年度节能计划并汇总入全厂发展规划和年度计划中。
5、参与审查本单位的改建、扩建和新建工程设计，确保工程设计内容具有明确和正确的节能评估，合理选用节能工艺、设备和材料，并协助工程管理部门，抓好节能工程竣工验收和效果鉴定工作。
6、会同有关部门组织开发、推广、应用节能新技术、新工艺、新设备、新材料，总结交流节能技术和经验。组织广大职工开展节能合理化建议活动。
7、负责对本单位各单位用能进行计量监督、统计监督和能源节约的巡回检查。
8、按月、季、年汇总各单位能源消耗报表并做好能耗分析，编写节能简报，节能工作总结和各种能源报表，建立节能管理技术档案。
9、根据本单位节能奖惩制度，审核本单位节能奖惩的依据，提出节能奖惩方案，报节能领导小组后实施。
10、协助本单位宣教部门，组织节能教育和技术培训，提高职工的节能管理和技术素质。
三、各部门节能小组的主要职责
1、负责本单位节能工作原始记录管理和各项能源消耗的统计，按节能主管部门制定的格式定期报送能源统计报表。
2、监督检查能源使用情况，对浪费能源，违反能源管理制度的现象，要进
行制止，并追查责任。
3、密切结合生产工艺和管理业务，制订合理用能的工作标准，技术标准和符合节能要求的操作规程，不断提高生产工艺中的能源利用率。
4、按照规定的能源供应指标和能耗定额，合理组织生产，将节能工作纳入班组经济核算范围。
5、对本单位的耗能设备加强管理，以保证设备经常处于合理用能技术法规规定的经济状况下运行，堵塞跑、冒、滴、漏。
6、广泛开展节能宣传教育工作，总结交流，推广应用节能经验。 四、班组节能员的主要职责。
1、组织各岗位正确使用能源，维护好耗能设备、器具、保温隔热设施和能源计量仪表，发现异常情况及时反映到机动或计量部门，尽快消除隐患或故障。
2、组织各岗位及时准确地填写有关能源的原始记录和指示图表。 3、对违反能源管理制度和合理用能标准等现象，要及时制止，登记或向上级反映。
4、协助本单位进行节能教育，开展节能合理化建议活动，总结交流、推广应用节能经验。
各部门节能管理职责
一、计划部门的职责
1、计划部门是本单位各项计划的综合管理部门，节约能源计划是本单位综合生产计划的一个重要组成部分，在编制本单位生产发展规划和年度计划时，应把节能规划和计划列为主要内容，应会同本单位节能主管部门共同搞好节能规划和计划的编制工作。
2、编制、检查、总结生产计划时，负责会同本单位节能主管部门同时编制、检查、总结节能计划（包括能源单耗和综合能耗的定额与考核指标）。
3、坚持贯彻“以节能为重点的技术改造”方针，综合平衡，安排好节能技措所需资金，结合本单位工艺技术改造和装置检修等其他工程项目的施工，创造好实施节能技术改造条件。
4、按照能源使用合理化要求，合理组织生产调度，及时调整供热、供电、