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环境/职业健康安全管理程序文件
应急准备和响应控制程序
文件编号：CX-2E-EHSP04 A/0
少对环境的负面影响，减少人员伤害和财产的损失。 5.7.1紧急状态发现者应立即报警，并组织在场人员自救。
5.7.2如发生突发性人员伤害时，应拨打急救电话120或者999，同时上报总经理。 5.8事故或紧急情况处理完毕后，应进行环境和职业健康安全事故分析，调查其产生原因，按照“四不放过”的原则制定和采取防范措施。事故分析、调查按《事故事件调查处理程序》执行。
5.9应对触电及有关人身伤害的应急预案进行演练。应急预案演练应有记录。 5.10应急预案的评审与修订
5.10.1事故或紧急情况发生后，安全办应组织进行应急预案适应性、有效性的评审，并根据评审结果必要时予以修订。
5.10.2当本公司主要设施发生变化时，安全办组织对应急预案的适应性和可能性进行评审，并根据评审结果必要时予以修订。 5.11记录管理
评审应急预案的记录，按照《记录控制程序》执行。 6.相关文件
6.1 Q / DZR G 2·01-2010《文件控制程序》 6.2 Q / DZR G 2·02-2010《记录控制程序》
6.3 Q / DZR G 2·08-2010《纠正措施和预防措施控制程序》 6.4 Q / DZR G 2·19-2010《法律法规和其他要求管理程序》 6.5 Q / DZR G 2·31-2010《用电安全管理程序》 6.6 Q / DZR G 2·31-2010《危险化学品控制程序》 6.7 Q / DZR G 2·33-2010《员工健康安全控制程序》 6.8 Q / DZR G 2·34-2010《事故、事件调查处理程序》 7.记录
7.1 Q / DZR G 5·73-2010《应急情况（事故）处理记录》 7.2 Q / DZR G 5·74-2010《应急预案演练记录》 7.3 Q / DZR G 5·75-2010《化学危险物品安全参数表》
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环境/职业健康安全管理程序文件
监视和测量控制程序
文件编号：CX-2E-EHSP05 A/0
环境、职业健康安全监视和测量控制程序
1.目的
为确保环境和职业健康安全管理体系运行，对环境和职业健康安全进行监督、检查和测量，以便各项活动得到有效控制，确保实现预定的方针、目标和指标。 2.适用范围
适用于本公司产品、活动和服务过程中环境和职业健康安全有关活动绩效的监视和测量。 3.定义
本程序引用公司《管理手册》中的术语和定义。 4.职责
4.1安全办为本程序的归口管理部门，负责环境和职业健康安全目标、指标的监督检查，对环境和职业健康安全绩效进行监督检查，定期评价法律法规和其他要求的符合性。 4.2生产部负责生产过程产生的环境因素和职业健康安全危险源实施监视和测量。 4.2办公室负责各部门目标、指标和管理方案的完成情况。
4.3各部门负责本单位目标、指标的实施、考核，与重要环境因素和不可容许风险活动的运行及结果进行监视和测量。 5.程序
5.1环境和职业健康安全监视和测量内容
a.需要定性测量主要包括安全防护用品的佩戴、废弃物的处理、废水排放等；定量测量主要包括水、电、煤、燃气等能源和资源的使用、其他环境和职业健康安全绩效参数；
b.目标、指标和管理方案完成情况； c.有关的运行控制；
d.法律法规和其他要求的符合性。 5.2定性和定量测量实施
a.各部门负责本单位环境和职业健康安全日常的定性监测和测量，并保持记录； b.安全办每季度对各单位环境和职业健康安全监测和测量进行监督、检查并保持记录。
5.3目标、指标和管理方案完成情况监测和测量
a.各部门负责本单位目标、指标和管理方案完成情况进行日常监测和测量； b.办公室每半年对各单位目标、指标的实施情况进行一次（如必要可增加次数）检查，以确保本公司目标、指标的实现。
c.办公室每半年对各单位管理方案的实施、法律法规、标准的符合性进行一次监督检查并记录。
5.4有关的运行控制的监视和测量，分别按《固体废弃物控制程序》、《节能降耗控制程
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环境/职业健康安全管理程序文件
监视和测量控制程序
文件编号：CX-2E-EHSP05 A/0
序》、《用电安全管理程序》、《员工健康安全控制程序》、《对相关方施加影响管理程序》执行，并记录运行结果。
5.5应将监测和测量的数据和结果进行分析，按《纠正措施和预防措施控制程序》文件执行。
5.6用于环境和职业健康安全监视和测量装置应予以校准并妥善维护，按《监视和测量装置控制程序》执行。 5.7记录管理
评审应急预案的记录，按照《记录控制程序》执行。 6.相关文件
6.1 Q / DZR G 2·01-2010《文件控制程序》 6.2 Q / DZR G 2·02-2010《记录控制程序》
6.3 Q / DZR G 2·06-2010《监视和测量设备控制程序》 6.4 Q / DZR G 2·20-2010《对相关方施加影响管理程序》 6.5 Q / DZR G 2·25-2010《节能降耗控制程序》 6.6 Q / DZR G 2·28-2010《固体废弃物控制程序》 6.7 Q / DZR G 2·31-2010《用电安全管理程序》 6.8 Q / DZR G 2·33-2010《员工健康安全控制程序》 7.记录
7.1 Q / DZR G 5·76-2010《环境绩效监测记录》
7.2 Q / DZR G 5·77-2010《职业健康安全绩效监测记录》
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环境/职业健康安全管理程序文件 资源、作用、职责和权限管理程序文件编号：CX-2E-EHSP06 A/0
资源、作用、职责和权限管理程序
1.0目的
确保为建立、实施、保持和改进职业健康安全管理体系提供必要的资源，包括人力资源和专项技能、组织基础安环、技术和财力资源。
明确作用、分配职责和责任、授予权力以提供有效的职业健康安全管理。 2.0范围
适用于XXXX有限公司与EHS管理体系有关的资源、作用、职责和权限的确定与更改。 3.0名词定义
3.1组织结构：为达成经营目的而编成的系统性的组织运作架构。 3.2业务分担：业务委托后部门中所管理的业务范围。
3.3职位：委托受权的一定程度的职责和权限、将其定位于组织上的地位。 3.4职责与权限：为行使部门工作的责任项目而授权的权限。 4.0职责
4.1总经理策划决定本公司的组织结构。
4.2EHS管理体系管理者代表对本程序的执行、适用进行监督及报告。 4.3相关部门根据公司的组织结构建立及维护本部门内的相应组织。 5.0程序
5.1 组织结构及职责权限 5.1.1 组织结构
5.1.1.1 总经理策划决定本公司的组织结构， 原则上组织结构根据工作的区分而构成。组织结构的单位以部门命名或可根据工作需要组建所需要的单位。公司的组织结构在《EHS管理体系手册》里规定。
5.1.1.2 总经理任命公司最高管理者之一为EHS管理者代表,明确其职责和权限. 5.1.1.3 EHS管理者代表依据公司的组织结构组建安全管理委员会（以下简称安委会）, 明确职责权限和各成员单位的职责权限, 在《EHS管理体系手册》里规定。并根据公司业务性质设置安全委员会办公室，处理日常事务。
5.1.1.4安委会各成员单位应根据本部门的实际情况,确定部门内部的EHS组织,明确职责。
5.1.2人员设置。原则上公司各级组织应分配适当人员处理相应EHS业务，但长时间无任职或不需安排专门人员担当者，由上一或下一或同级别人员兼职处理。
5.1.3命令或指示传达。根据已形成的或系统性的业务流程将命令或指示的渠道进行明确（原则上是按级传达），在运作中根据命令或指示统一提高处理工作责任及效率。
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